La mitad de la flota corporativa (operativa, comercial y de
representación) de Endesa estará electrificada en tres años. Este es el
objetivo que tiene la compañía dentro de su
Plan de Movilidad Sostenible como ejemplo de su compromiso con el impulso
de una nueva cultura de la energía basada en la electrificación de la demanda y
un consumo eficiente y responsable. Así, en
2021, la compañía tendrá incorporados a su flota más de 400 vehículos eléctricos puros y cerca de 600 híbridos que permitirán un ahorro de emisiones a la atmósfera de 1.779 toneladas de CO2.
“En 2008, Endesa fue pionera en este tipo de actuaciones,
introduciendo 450 vehículos híbridos (no enchufables) para labores comerciales.
Gracias a ello, a la constante racionalización de la flota y al compromiso con la electrificación,
estamos trabajando para que en el horizonte 2020-2021 la mitad de nuestra flota
esté electrificada”, afirma Pablo
Samaura, responsable de gestión de
la flota de Endesa.
En la actualidad,
Endesa cuenta con 104 vehículos eléctricos puros (EV) en su flota y con 545
híbridos, lo que representa ya un
31,5% del total.
23 acciones para
fomentar la movilidad sostenible en empleados
y en la sociedad en general
El compromiso de electrificación de la flota forma parte del Plan de Movilidad Sostenible y Segura
de la compañía, que contiene 23 acciones para fomentar la movilidad
sostenible en empleados, flotas, proveedores, clientes y en la sociedad en
general.
Entre estas acciones, además de la electrificación de la
flota, destaca el Plan de Movilidad Eléctrica para Empleados, la instalación de
dispositivos para mejorar la eficiencia y seguridad en la conducción de la
flota, el “car e-sharing”, el “car
pooling”, la formación en conducción eficiente y segura, el impulso de
medidas de flexibilidad horaria y
teletrabajo, la tarjeta transporte
público para empleados, el impulso de soluciones tecnológicas para evitar
desplazamientos para reuniones de trabajo, la extensión a la cadena de
suministro del compromiso con la movilidad sostenible y segura de Endesa, y la
oferta de productos y servicios de movilidad eléctrica a los clientes.
Muchos empleados de
Endesa circulan de manera particular con cero emisiones
Endesa está a punto de lanzar la quinta edición de su Plan de Movilidad Eléctrica para Empleados.
Gracias a las cuatro primeras ediciones, un
7,5% de la plantilla (663 empleados) circulan
de manera particular por las ciudades y carreteras de nuestro país con cero emisiones. El objetivo es que, para el 2020, los empleados que se hayan incorporado al Plan
representen el 10% de la plantilla.
Todas las ediciones del Plan incluyen acuerdos con
diferentes fabricantes de coches eléctricos, con la posibilidad elegir entre
diferentes modelos, todos 100% eléctricos y con autonomías homologadas cada vez mayores. Además, la compañía ofrece
a sus empleados y al público en general una serie de facilidades para la
adquisición de un punto de recarga doméstico a través de la Solución Integral
Vehículo Eléctrico, que permite su instalación, mantenimiento, garantía y la
financiación.
El Plan lleva asociado la instalación de infraestructura de recarga en las principales sedes de la
compañía (461 puntos de recarga en seis
sedes). En las sedes de Madrid,
Zaragoza y Sevilla existe, además, un parking
exclusivo de vehículos eléctricos con acceso a cargadores semi-rápidos y también se cuenta con un punto de carga
rápida, válido para cualquier modelo de vehículo, con el que el empleado puede
cargar el 80% de la batería en menos de 20 minutos.
Eléctricos también
para la flota de automóviles de representación del equipo directivo
Dentro de este plan global de transformación de la flota
corporativa, cabe destacar también el plan para electrificar la flota de vehículos de representación del
equipo directivo, que afecta actualmente a 211 coches y que se puso en marcha en 2016. A día de hoy, el 45% de esta flota se compone de
vehículos eléctricos e híbridos
enchufables. El objetivo es que,
dentro de tres años, 7 de cada 10 vehículos de ella sean híbridos o 100%
eléctricos.
Promoción de los
servicios de Car e-Sharing y Movilidad en 2 Ruedas
Otra de las iniciativas que Endesa tiene en marcha es el
“car sharing corporativo”, consistente en
un “pool” de vehículos eléctricos puestos a disposición de los empleados
para que puedan realizar sus gestiones laborales de una manera sostenible y no
contaminante. Asimismo, como complemento
del servicio del “Car e-Sharing”, Endesa ha puesto en marcha en algunas de sus
sedes la iniciativa Movilidad en 2
Ruedas, consistente en un “pool” de
bicicletas eléctricas y patinetes eléctricos a disposición de todos los
empleados para sus gestiones laborales y particulares. Hasta la fecha, cuentan
con este servicio las sedes de Madrid, Barcelona, Sevilla y Zaragoza. Está
previsto ampliar y extender este servicio a otras sedes a lo largo de 2019.